Prema podacima Hrvatskog zavoda za zapošljavanje podaci o nezaposlenosti u razdoblju od siječnja do rujna 2009. govore nam o njezinom povećanju od 8,0 % više nego u istom razdoblju 2008. godine. Što se tiče nezaposlenosti žena ona je povećana za 4,5% u odnosu na siječanj-rujan 2008.
Što se tiče postotka novoprijavljenih osoba podaci nam govore o 53,2% žena te 37,8% osoba do 24. godine.
Najviše je ljudi ostalo bez posla u sektorima trgovina na veliko i malo, hotelijerstvu i turizmu, prerađivačkoj industriji te građevinarstvu.
KONAČAN PRIJEDLOG PRAVILNIKA O IZRADBI I OBRANI ZAVRŠNOG RADA 21.09.2009 || novosti
Radi se o dokumentu koji određuje pravila po kojim će buduće generacije učenika strukovnih škola steći svoju srednjoškolsku svjedodžbu. Pravilnik je usklađen s Pravilnikom o polaganju državne mature i ispita državne mature, te je njime završetak školovanja učenicima strukovnih škola bitno olakšan u odnosu na ranije. Naime, prethodni naraštaji strukovnjaka su na kraju školovanja morali položiti veliki završni ispit, koji je obuhvaćao pismeni i usmeni ispit hrvatskog jezika, ispit iz strukovno-teorijskih sadržaja, te izradu i obranu završnog rada. Prema novom pravilniku, maturanti strukovnih škola moraju samo izraditi i obraniti završni rad. To je napravljeno kako bi se onim učenicima koji žele polagati ispite državne mature olakšala priprema za polaganje tih ispita, te ih se oslobodilo svih dodatnih opterećenja koja su ranije morali polagati kako bi završili svoje školovanje, i nakon kojih su morali dodatno polagati i prijemne ispite za upise na visoka učilišta.
Više na internet stranicama MZOŠ-a
Hrvatska po zapošljavanju mladih među najlošijima u Europi 31.08.2009 || novosti
Hrvatska se nalazi u samom vrhu najvećih stopa nezaposlenosti mladih ljudi u Europi. U prvom tromjesečju 2008. godine ona je iznosila 25,1%, da bi se nakon godinu dana povećala na 26,4%. Izuzev Hrvatske, stopa nezaposlenosti mladih između 15 i 24 godine u velikom je porastu u svim zemljama Europe. Najmanji broj nezaposlenih ima Nizozemska koja bilježi samo 6%, a najveći broj imaju Španjolska (33.6%) i Litva (28.2%). Ovakvom razvoju događaja ne pogoduje niti činjenica da je u roku dva mjeseca Hrvatski zavod za zapošljavanje prestao provoditi mjeru sufinanciranja zapošljavanja mladih zbog trećeg rebalansa proračuna.
UKINUTI POTICAJI ZA ZAPOŠLJAVANJE 20.08.2009 || novosti
Početkom svibnja ove godine predstavljen je Nacionalni plan za poticanje zapošljavanja. Samo dva mjeseca kasnije doznajemo kako su mjere ukinute. Iako je ovih dana HZZ izvijestio da je u nepuna dva i pol mjeseca ostvareno 74,5 posto godišnjeg plana za poticanje zapošljavanja, nigdje nije spomenuto da se mjera poticanja zapošljavanja mladih više ne primjenjuje.
Budući da je za te potpore osigurano ukupno 200 milijuna kuna, osim naknada za nezaposlene nastradale su i mjere aktivne politike zapošljavanja.
Nacionalni plan za poticanje zapošljavanja za 2009. i 2010. godinu 15.07.2009 || novosti
Na sjednici održanoj 21. svibnja 2009., Vlada Republike Hrvatske donijela je Odluku o prihvaćanju Nacionalnog plana za poticanje zapošljavanja za 2009. i 2010. Njime se utvrđuju osnovna načela državne politike zapošljavanja te odgovornosti. Također se definiraju i zadaće za nadležna tijela državne uprave i javne ustanove u provedbi plana, te potiče njihovo zajedničko djelovanje te međusobna suradnja.
Ključni prioriteti koje Republika Hrvatska namjerava ostvariti kroz ovaj plan su:
• povećanje stopa participacije žena primarne dobne skupine (posebice onih s niskim ili neodgovarajućim vještinama),
• povećanje stopa participacije starijih osoba,
• povećanje stopa participacije mladih ljudi,
• rješavanje problema dugotrajne nezaposlenosti,
• smanjenje nesrazmjera vještina na tržištu rada,
• poboljšanje prilagodljivosti radnika i poduzeća,
• povećanje ulaganja u ljudski potencijal kroz bolje obrazovanje i vještine,
• dobro upravljanje,
• izgradnja administrativnih kapaciteta.
Intervencije u smislu motiviranja, obrazovanja i sufinanciranog zapošljavanja usmjereno je prema:
• ženama primarne dobi ( žene od 25 do 49 godina ) nižeg ili neadekvatnog obrazovanja,
• nezaposlenim osobama (50+) i zaposlenim osobama kojima prijeti gubitak zaposlenja,
• mladim osobama koje su ispale iz sustava srednjoškolskog obrazovanja,
• mladim osobama bez radnog staža,
• dugotrajno nezaposlenim, uz posebno isticanje osoba s invaliditetom, žrtava obiteljskog nasilja, samohranih roditelja, liječenih ovisnika, hrvatskih branitelja kao i osoba romske nacionalne manjine.
Više pogledajte na stranicama HZZ-a.
Pet godina provođenja programa Mladi na tržištu rada 08.07.2009 || novosti
Tijekom pet godina provođenja programa „Mladi na tržištu rada“–Neformalno obrazovanje mladih radi zaštite i ostvarenja njihovih socijalnih prava" na području Grada Zagreba i Zagrebačke županije proveli smo ukupno 594 interaktivna predavanja „Mladi na tržištu rada“ kojima smo obuhvatili 11 912 maturanata iz 41 srednje strukovne škole, te 133 interaktivna predavanja pod nazivom „Što je rad na crno?“ za 2 616 maturanata iz 22 srednje strukovne škole.
U okviru programa maturantima je distribuiran edukativno–informativni paket: „Radna knjižnica za mlade–Vodič kroz radna i socijalna prava“, „U 6 koraka protiv rada na crno“, te promotivni materijal–olovke.
Zahvaljujemo svim školama koje su u školskoj godini 2008./2009. svojim financijskim doprinosom pridonijele uspješnoj realizaciji programa
Stipendije za deficitarna zanimanja 07.07.2009 || novosti
Grad Zagreb stipendira učenike deficitarnih zanimanja koji se obrazuju u školama u kojima je ostalo najviše slobodnih mjesta. Armirač, keramičar-oblagač, klesar, zidar, soboslikar-ličilac, dimnjačar, bravar, limar, plinoinstalater, vodoinstalater, rukovatelj samohodnim građevinskim strojevima, bravar, limar....
Jedina su iznimka konobari, za koje nema mjesta u Ugostiteljskoj školi.
Stipendija se dodjeljuje na početku školske godine za dvanaest mjeseci i isplaćuje se početkom mjeseca za prethodni mjesec. Njezini korisnici ju mogu nastaviti koristiti do kraja trogodišnjeg srednjoškolskog obrazovanja pod određenim uvjetima.
U prvom razredu ona iznosi 900 kuna mjesečno, u drugom 1.200 kuna, a u trećem 1.500 kuna mjesečno.
Zapamtite!!!
Sva ljudska bića rađaju se slobodna i jednaka u dostojanstvu i pravima. Ona su obdarena razumom i sviješću te trebaju jedno prema drugom postupati u bratskom duhu.
Opća deklaracija o ljudskim pravima, UN, 1948.
Zapamtite!!!
Vaša ljudska prava su neotuđiva (povezana su s činjenicom ljudskog postojanja, stoga se ne mogu oduzeti), nedjeljiva, međusobno ovisna i međusobno povezana (jedno pravo ovisi o drugim pravima, te nijedno nije važnije od drugih), te univerzalna (jednako vrijede za sve ljude u svijetu, bez vremenskog ograničenja i bez obzira na rasu, boju kože, spol, jezik, religiju, političko ili drugo mišljenje, nacionalno ili društveno podrijetlo, mjesto rođenja ili neki drugi status).
Zapamtite!!!
Opća deklaracija o ljudskim pravima je najvažniji globalni instrument ljudskih prava, u kojoj se utvrđuju Vaša ljudska prava i temeljne slobode na koje sve žene i muškarci, bilo gdje u svijetu imaju pravo bez ikakve diskriminacije.
Zapamtite!!!
Ulaskom na tržište rada započinjete ostvarivati svoja radna i socijalna prava! UPOZNAJTE SE S NJIMA I NAUČITE KAKO IH OSTVARITI!
donatori:
Ministarstvo obitelji, branitelja i međugeneracijske solidarnosti
Grad Zagreb, Gradski ured za zdravstvo, rad, socijalnu zaštitu i branitelje
