|
Mirovinski fondovi Zakonom o mirovinskom osiguranju utvrđene su smjernice razvoja novog hrvatskog mirovinskog sustava, na način da se reformirani sustav mirovinskog osiguranja u Republici Hrvatskoj zasniva na tri stupa mirovinskog osiguranja
1. Stup - Obvezni Mirovinski Fond
Prvi stup obveznog mirovinskog fonda je obvezan te je u nadležnosti Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje. Svi zaposlenici su obvezni uplaćivati mjesečno 15% ukupnih primanja. Prvi mirovinski stup se temelji na međugeneracijskoj solidarnosti te se uplaćeni iznos koristi za isplatu mirovine sadašnjim umirovljenicima.
2. Stup - Obvezni Mirovinski Fond
Drugi stup obveznog mirovinskog fonda je isto tako obvezan kao i prvi stup obveznog mirovinskog fonda. Drugi stup čine privatni mirovinski fondovi u koje zaposlenici izdvajaju 5% ukupnih mjesečnih prihoda. Privatne mirovinske fondove možete odabrati svojom voljom i poslodavac Vam ne smije uvjetovati u koji dobrovoljni mirovinski fond ćete uplaćivati Vaša sredstva. Privatne mirovinske fondove možete promijeniti.
Mirovina iz prvog i drugog stupa je takozvana starosna ili državna mirovina . Pravo na nju stječemo kad ispunimo zakonske uvjete: starost i radni staž.
3. Stup - dobrovoljni mirovinski fond
Treći stup je dobrovoljni mirovinski fond u kojeg građani nisu obvezni uplaćivati sredstva. U Dobrovoljni mirovinski fond samostalno možete odrediti visinu uplate. Sa sredstvima iz Dobrovoljnog mirovinskog fonda možete raspolagati već po navršetku 50. godine života. Sva sredstva iz dobrovoljnog mirovinskog fonda su nasljediva nakon smrti klijenta.
|
